職位描述
社會招聘呼叫中心招聘交付互聯網
崗位職責：
1、負責全流程招聘管理，深刻理解業務與人才畫像，把握招聘需求，高質高效為項目選拔匹配人才；
2.、組建招聘團隊，培養和提升團隊成員的招聘能力，帶領團隊完成招聘任民；
3、選擇適合的招聘渠道，并不斷拓展新的招聘渠道，達成招聘目標;.
4、與項目負責人溝通，了解崗位需求，為部門提供人才支持；
5、及時進行招聘效果分析，提出優化招聘制度和流程的建議，客戶拓展。
1、負責全流程招聘管理，深刻理解業務與人才畫像，把握招聘需求，高質高效為項目選拔匹配人才；
2.、組建招聘團隊，培養和提升團隊成員的招聘能力，帶領團隊完成招聘任民；
3、選擇適合的招聘渠道，并不斷拓展新的招聘渠道，達成招聘目標;.
4、與項目負責人溝通，了解崗位需求，為部門提供人才支持；
5、及時進行招聘效果分析，提出優化招聘制度和流程的建議，客戶拓展。
任職要求：
1、本科及以上學歷
2、5年以上工作經驗，其中3年以上招聘團隊管理經驗，有互聯網大廠HRO項目或BPO項目經驗優先(審核、客服、IT相關崗位大批量交付經驗)
3、熟悉招聘工作各個環節，有良好的環節轉化率，善于運用各端人才的開發及資源拓展;
4、具備優秀的領導力，有團隊合作意識，可承受較強的工作壓力，執行強;
5、良好的邏輯思維、優秀的語言表達、敏銳的洞察及分析判斷力
1、本科及以上學歷
2、5年以上工作經驗，其中3年以上招聘團隊管理經驗，有互聯網大廠HRO項目或BPO項目經驗優先(審核、客服、IT相關崗位大批量交付經驗)
3、熟悉招聘工作各個環節，有良好的環節轉化率，善于運用各端人才的開發及資源拓展;
4、具備優秀的領導力，有團隊合作意識，可承受較強的工作壓力，執行強;
5、良好的邏輯思維、優秀的語言表達、敏銳的洞察及分析判斷力
工作地點
雁塔區西安軟件園軟件大廈-G座
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職位發布者
郜先生/人事經理
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四川蓉城蕾茗科技有限公司四川蓉城蕾茗科技有限公司，是一家綜合性服務外提供商、目前公司的主要經營范圍是計算機軟硬件的開發與銷售；信息技術領域內的技術開發、技術服務、技術咨詢、技術轉讓；代理電信業務、增值電信業務。
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