職位描述
招聘人事人力資源服務
崗位內容：
1. 負責公司人員招聘，篩選簡歷，面試和和發送offer
2. 參與招聘流程的優化和標準化，熟悉招聘通路，并能有效完成招聘工作
3. 日常維護招聘平臺
4. 公司日常培訓的組織工作，針對現有的崗位進行績效考評
5.公司安排的其他日常工作
任職要求：
1. 具備基本的招聘知識，熟悉常見的招聘渠道和方式
2.具有招聘工作經驗和人力資源證書者優先
3. 具備良好的溝通能力、親和力和團隊協作能力，一定的學習能力和適應能力
4. 能夠熟練使用Microsoft Office等辦公軟件
5.大專及以上學歷
職位福利：五險（一金）、年終獎、加班補助、團建旅游、節日福利、專業培訓、職場人生規劃、公司分紅
1. 負責公司人員招聘，篩選簡歷，面試和和發送offer
2. 參與招聘流程的優化和標準化，熟悉招聘通路，并能有效完成招聘工作
3. 日常維護招聘平臺
4. 公司日常培訓的組織工作，針對現有的崗位進行績效考評
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任職要求：
1. 具備基本的招聘知識，熟悉常見的招聘渠道和方式
2.具有招聘工作經驗和人力資源證書者優先
3. 具備良好的溝通能力、親和力和團隊協作能力，一定的學習能力和適應能力
4. 能夠熟練使用Microsoft Office等辦公軟件
5.大專及以上學歷
職位福利：五險（一金）、年終獎、加班補助、團建旅游、節日福利、專業培訓、職場人生規劃、公司分紅
工作地點
太原小店區安泰花園(平陽路西一巷)5號樓2單元2002
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職位發布者
楊曉英/HR
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