一、崗位職責:
1、實施整體招聘流程，包括需求分析、崗位發布、簡歷篩選、面試組織、offer談判及入職跟進;
2、協調用人部門合作，深入了解其用人需求并提供專業招聘支持;
3、維護并優化招聘渠道，包括線上平臺、社交媒體、內推等;
4、監控招聘數據和指標，定期進行招聘效果分析并提交報告，持續提升招聘效率與質量;
5、完成領導交辦的其他臨時性工作。
二、任職要求:
1、統招本科及以上學歷;人力資源相關專業優先；
2、30周歲以內，2年以上相關工作經驗
2、具備良好的語言表達能力及出色的人際關系能力;
3、具備優秀的心理素質及對高負荷工作壓力的承受能力;
4、具有良好的管理能力、溝通能力、協調組織能力及優秀的團隊建設能力。
三、工作地址：沈陽市皇姑區；
四、福利待遇：帶薪年假、五險一金、年節福利；
五、工作時間：9:00-17:30，雙休、法休。