一、崗位職責(zé)
1.根據(jù)項(xiàng)目稅收等需求，規(guī)劃開展招商工作。
2.根據(jù)政府要求，制定企業(yè)園區(qū)落地方案。
3.拓展/建立招商渠道，對(duì)接目標(biāo)企業(yè)，推動(dòng)企業(yè)落地園區(qū)。
4.完成每月招商指標(biāo)。
5.維護(hù)公司與入駐企業(yè)的日常管理。

二、任職要求
1.20-35歲，口齒清晰，溝通能力強(qiáng)；
2.有3年及以上招商管理經(jīng)驗(yàn)者有限；
3.對(duì)工作有較高的熱情，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。