職位描述

1、銷售目標和銷售指標的完成:負責指定區域重要客戶關系的開拓與維護，跟蹤潛在用戶推進情況、搜集客戶資料，建立公司客戶檔案。 配合銷售經理公司年度推廣計劃，提高市場占有率，提升市場效能，達成銷售目標。通過市場洞察，收集市場變化信息，制定和完成年度營銷指標標及任務。
2、目標市場開發:負責精準定位目標市場，管理目標市場開發、產品宣傳并制定銷售策略。拓展并推進新開發用戶試點項目，挖掘用戶需求并跟蹤用戶試點反饋。
3、項目管理與執行:落實協議、訂單、合同等關鍵文件，跟蹤項目進展，負責項目施工的協調管理、生產督導與內部重要信息傳遞處理。負責客戶維護和銷售管理等

工作，跟蹤款項支付及回款進度，確保完成銷售任務指標。
4、工程管理與協調:根據需要負責項目工程管理，包括:施工人員調配、技術支持、工程進度控制、開工、竣工及與甲方管理人員進行必要的工作溝通。
5、招投標:管理相關業務招投標排班查詢等日常事務，負責行業招投標信息跟蹤及分析，參與并實施項目招投標活動，建立投標資料庫，為競品分析和我司招投標工作提供依據和支持。
6、市場洞察:負責定期收集同類、同范疇產品的市場動態、信息，協助營銷總監建立和完善公司產品市場定位、產品定價等體系;
7、渠道維護:協助建設及管理銷售渠道，組織完成市場工作的策劃與執行，完善銷售網絡，與合作伙伴、銷售渠道等建立良好合作關系。
8、接待:負責配合接待來訪客戶，會務組織與商務接待
9、完成領導安排的其他任務。

要求：

1、有過獨聯體/東南亞/中東/南北美/非洲相關地區的B2B貿易工作經驗；
2、英語/俄語口語溝通能力。

薪酬福利：



1. 勞動合同保障

- 簽訂正規勞動合同。

2. 六險一金與補充保障

- 繳納六險一金（在五險一金基礎上增加商業補充保險），額外覆蓋意外、重疾等保障。

3. 免費工作餐

- 提供免費午餐，菜品豐富（三葷一素一湯+水果），兼顧南北口味與健康需求。

4. 員工住宿

- 提供配備基礎家具及生活設施（空調、熱水器、Wi-Fi等）的員工宿舍，可拎包入住。

5. 假期制度

- 法定節假日按國家規定執行；

- 實行朝九晚五、周末雙休工作制；

- 帶薪年假按工齡執行；

- 提供帶薪病假、婚假、產假/陪產假、育兒假等專屬福利假。

6. 長期激勵

- 提供期權激勵，共享公司發展成果。

7. 培訓發展

- 提供帶薪培訓，包括入職培訓、崗位技能提升及跨部門輪崗機會；

- 開設企業內部英語培訓班，助力能力提升。

8. 情感關懷

- 節日向員工父母發放慰問金或禮品；

- 員工生育時可領取家庭關懷禮包（含禮金及母嬰用品等）。

9. 節日福利與日常激勵

- 端午、中秋等節日發放禮品；

- 設立總經理獎，獎勵形式包括現金、榮譽證書、帶薪旅游等；

- 定期組織團建活動（戶外拓展、主題派對、短途旅行等）；

- 舉辦家庭活動日等親子活動。