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    更新于 12月1日

    人事經理主管

    4000-5000元
    • 沈陽和平區
    • 1-3年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    招聘培訓員工關系績效管理人力資源服務
    崗位職責:1、負責公司各崗位招聘計劃制定,實施及后期跟蹤;
    2、協助上級建立健全的招聘,培訓,薪酬,福利,績效考核等人力資源制度;
    3、負責員工工資結及年度工資,個稅申報等
    4、幫助建立,協調員工關系,熟練掌握勞動法相關規定,解決勞動糾紛;
    5、根據公司需求,開展績效考核工作,對考核結果進行統計分析及應用:
    6、對各職能部門進行職務分析,明確崗位職責,編制
    7其他人事相關工作任職要求

    工作地點

    沈陽和平區勝利南街92號勝利大廈5樓

    職位發布者

    崔啟迪/人事經理

    立即溝通
    公司Logo沈陽愛樂盟建設集團有限公司
    愛樂盟集團包括沈陽愛樂盟工程顧問有限公司、沈陽市金羅盤建筑設計有限公司、四川思源瑞建設工程有限公司、沈陽眾聯工程咨詢有限公司、四川遼渝建設項目管理有限公司等5個公司,集團設有總經辦、行政人事中心、財務中心、招投標資質管理中心、工程管理中心、設計管理中心六個部門。另根據公司管理、分配和業務拓展需要,在全國八個省份設有53個獨立核算的分公司或項目部,在國內大部分地區和非洲、東南亞地區開展業務。公司目前正式員工530人,其中集團直接管理126人,注冊人員43位,高級或教授級高工52人,工程師以上職稱員工占比39%,專業技術人員比例85%。公司業務按一個行業(建筑行業)兩條主線(全過程咨詢和設計施工工程總承包)布局,最終目標是形成以自有控股企業為核心,公司產業鏈相關企業加盟的行業管理和資源整合平臺,依靠管理理念、管理工具、管理方法、盈利模式的創新,為社會提供優質、高效、低成本的服務,為建筑行業和員工提供支持,創造價值、獲得回報。集團前身沈陽愛樂盟工程顧問有限公司成立于2007年11月,核心企業沈陽市金羅盤建筑設計有限公司2016年加入,之后進入快速發展期,初步形成內部市場化核算與分配、組織內高效協同、統一管理的集團企業架構。集團以全過程咨詢和工程總承包為核心的業務,擁有招標代理、可行性研究、規劃設計、建筑和市政設計、工程監理(項目管理)、施工總承包(房建、市政、機電)、造價(審計)等業務的開展資質許可和能力。公司財務采用金蝶云、引入阿米巴模式,實行內部市場化核算機制,經營部以直管和加盟等不拘一格的方式迅速、高效拓展市場,行政、技術管理大膽嘗試、創新,以客戶利益、員工福祉、行業創新、社會發展為己任。
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