【機構簡介】
赤子心智出身于鄭州空港人工智能研究院（由中國科學院鄭志明團隊與鄭州航空港區管委會合作共建的省級新型研發機構）的重點科研項目，公司匯聚了來自北京航空航天大學、北京師范大學、清華大學、中國科學院等核心人才，基于“人工智能+心理學”交叉研究，擁有自研心理大模型，構建出一套數字化心理健康軟硬件服務體系,是河南本土專注于心理健康的科技型服務企業。為政企單位、教育系統、心理咨詢師、個人及家庭等提供全場景心理服務解決方案。成立以來，始終以“AI賦能心理健康”為使命，深耕河南市場，致力于成為中原地區心理健康服務的引領者。現因業務拓展需要，誠邀一位深諳河南市場、兼具戰略視野與落地能力的品宣經理加入，牽頭搭建品牌體系，放大河南區域影響力，驅動業務增長。
【崗位核心目標】
以“提升機構在河南區域的品牌辨識度與行業權威性”為核心，通過系統性品宣策略與精準營銷動作，強化“河南本土大數據心理服務領軍者”的品牌認知，有效促進銷售線索獲取與簽單轉化，直接貢獻業務增長。
【崗位職責】
1. 品牌戰略規劃：牽頭制定機構在河南區域的品牌發展策略，明確品牌定位、核心價值與傳播主線，圍繞大數據+心理的差異化優勢，打造貼合河南市場需求的品牌形象（如政務合作信賴感、教育行業專業性、企業服務實用性等）。
2. 區域傳播落地：負責策劃并執行全渠道品宣活動（如行業沙龍、公益講座、線上直播、社區推廣等），聚焦河南本土場景（如教育展會、政企論壇、社區公益、高校合作等），通過內容營銷、事件營銷、媒體合作等方式，提升品牌在鄭州及各地市的曝光度；統籌線上傳播（微信公眾號、視頻號、抖音、本地生活平臺、行業媒體等），打造有地域共鳴的內容矩陣；精準觸達目標人群（如企業HR、教育機構、社區、心理機構等），獲取銷售線索并促進簽單。
3. 營銷內容創作：主導核心營銷物料的策劃與產出，包括但不限于品牌手冊、產品介紹、案例白皮書、客戶證言、短視頻腳本、活動方案等，確保內容既傳遞大數據軟硬件的技術優勢，又貼合河南客戶的實際需求（如教育系統的學生心理篩查、企業的員工EAP服務等），助力銷售談單。協同銷售團隊，為前線提供有力的營銷物料、成功案例及針對性市場話術支持。分析河市場競爭態勢與客戶需求，為產品定位及市場策略提供洞察建議。
4. 政企關系維護：聯動銷售團隊，對接河南各地市的教育、衛健、政務及行業協會等資源，策劃并落地政企合作類品宣活動（如聯合舉辦心理科普講座、公益篩查活動等），提升機構的官方認可度與公信力。
5. 效果追蹤與優化：建立品宣活動效果評估體系，跟蹤傳播數據、品牌提及度、線索轉化量等指標，結合河南市場反饋及時調整策略，確保品宣動作與銷售目標同頻。管理營銷預算，評估活動ROI，持續優化營銷投入產出比。
6. 團隊與項目管理：帶領品宣團隊完成日常工作，協調協調內外部資源，確保各項品宣項目高效推進。
【任職要求】
1. 本科及以上學歷，市場營銷、新聞傳播、廣告等相關專業，5年以上品宣或市場策劃經驗，其中2年以上同崗位管理經驗，有河南本土政企服務、教育/醫療行業或科技類企業品宣經驗者優先。
2. 深刻理解河南區域市場特性，熟悉本地媒體資源、政企合作邏輯及用戶心理，能結合地域特點制定針對性品宣策略。
3. 具備優秀的內容策劃與創作能力，能精準提煉大數據心理產品的核心賣點，產出兼具專業性與傳播力的內容；有成功的事件營銷、政企合作品宣案例者優先。
4. 擁有豐富的本地媒體資源（包括政務媒體、行業媒體、KOL、線下活動場地等），具備良好的資源整合與商務談判能力。
5. 結果導向思維，能將品牌傳播與銷售轉化緊密結合，具備數據敏感力與策略優化能力。
6. 具備優秀的團隊管理能力、溝通協調能力及抗壓能力，能適應河南省內短期出差及項目緊急推進需求。
7. 認同心理健康行業價值，對大數據賦能心理服務有一定認知或興趣者優先。
【薪資福利】
1. 薪資：8K起（根據經驗與能力面議）+ 年終業績獎金（與品宣轉化效果掛鉤）。
2. 福利：五險一金+帶薪年假+節日福利+員工體檢+定期團建。
3. 發展：清晰的晉升路徑（品宣總監/市場總監）+ 行業前沿培訓（大數據心理領域專業知識）+ 自主決策的工作空間。