工作職責(zé)：?
該崗位職能性質(zhì)類似于部門負(fù)責(zé)人，需要：
1.項目管理體系建設(shè)： 建立、完善并推行公司弱電智能化項目全流程管理制度，涵蓋項目啟動、技術(shù)策劃、現(xiàn)場實施、過程監(jiān)控、驗收交付及售后支持等標(biāo)準(zhǔn)化流程；制定并統(tǒng)一公司層面弱電項目的技術(shù)管理、質(zhì)量管理、安全管理、進(jìn)度管理和成本控制標(biāo)準(zhǔn)。?
2.項目全過程管控： 全面負(fù)責(zé)公司指派弱電智能化項目的施工過程，對項目技術(shù)方案、深化設(shè)計、設(shè)備選型、安裝調(diào)試、竣工驗收等關(guān)鍵節(jié)點進(jìn)行監(jiān)督與技術(shù)決策；定期巡視項目現(xiàn)場，掌握一手信息，及時解決項目執(zhí)行中的重大技術(shù)難題、資源協(xié)調(diào)問題和各方溝通障礙；協(xié)調(diào)解決項目部與甲方、監(jiān)理、總包、設(shè)計及其他專業(yè)分包單位的重大爭議與接口難題。?
3.成本控制與盈利保障： 對所負(fù)責(zé)弱電項目的總成本負(fù)主責(zé)，監(jiān)督項目成本預(yù)算、過程核算和竣工決算；嚴(yán)格審核項目采購清單、重大開支和現(xiàn)場變更簽證，確保項目目標(biāo)利潤實現(xiàn)；通過項目間橫向?qū)Ρ扰c歷史數(shù)據(jù)分析，找出成本優(yōu)化關(guān)鍵點，推動項目利潤最大化。?
4.技術(shù)與質(zhì)量第一責(zé)任人： 作為項目技術(shù)質(zhì)量直接責(zé)任人，建立健全項目級質(zhì)量與技術(shù)管理體系，杜絕重大技術(shù)失誤和質(zhì)量事故；確保所有工程實施嚴(yán)格遵循設(shè)計圖紙、技術(shù)規(guī)范與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)公司專業(yè)品牌和技術(shù)聲譽(yù)，爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)弱電工程。?
5.資源統(tǒng)籌與團(tuán)隊賦能： 統(tǒng)籌協(xié)調(diào)項目所需人、機(jī)、料等生產(chǎn)資源，根據(jù)項目優(yōu)先級在公司層面進(jìn)行高效申請與調(diào)配；負(fù)責(zé)項目核心團(tuán)隊成員的日常管理、技術(shù)培養(yǎng)、績效考核與激勵，打造技術(shù)過硬、能打硬仗的項目管理隊伍。
任職資格：?
1.年齡 35-50 歲，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬，本科及以上學(xué)歷，自動化、計算機(jī)、通信、電子、電氣工程等相關(guān)工科專業(yè)。?
2.8年以上弱電智能化行業(yè)項目工作經(jīng)驗，3 年以上獨(dú)立項目經(jīng)理或同等級別管理崗位經(jīng)驗，具備成功帶領(lǐng)3-5人團(tuán)隊完成項目的完整履歷。?
3.精通弱電常規(guī)的智能化系統(tǒng)（如安防、消控、網(wǎng)絡(luò)、綜合管網(wǎng)、樓控、音視頻會議、能耗、機(jī)房、系統(tǒng)集成等等）的技術(shù)原理、施工流程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和成本控制方法。?
4.具備豐富的弱電項目全流程管控經(jīng)驗，能獨(dú)立解決項目現(xiàn)場重大技術(shù)與管理問題，具備跨系統(tǒng)集成技術(shù)視野。?
5.擁有出色的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力及風(fēng)險防控意識，能有效保障項目技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度與成本目標(biāo)達(dá)成。
6.能適應(yīng)長期/短期出差安排，深入項目一線進(jìn)行工作。
優(yōu)先考慮條件：?
1.持有PMP、信息系統(tǒng)項目管理師、一級/二級建造師（機(jī)電，通廣）等相關(guān)專業(yè)資格證書。?
2.有大型公建項目、智慧社區(qū)、智慧工廠、智慧校園、智慧酒店等類型弱電項目從0到1的全過程交付經(jīng)驗。?
3.具備多項目并行管理能力，能有效統(tǒng)籌資源，保障各項目同步推進(jìn)。
說明： 該崗位為項目核心管理崗位，所述薪資為稅前，由崗位工資與績效考核等部分組成。我們期待一位技術(shù)扎實、善于管理、志在長久的項目經(jīng)理加入。