職位描述
1. 基于核心文化主張，策劃創意、有特色的文化落地形式，并對執行全流程及轉化效果負責。
2. 支持集團安全榮譽激勵體系的落地，負責優秀個人及團隊的整體訪談、宣傳與整體標桿打造；
3. 圍繞指定主題，設計并開展安全主題月文化活動，獨立完成策劃、組織、協調、落地工作，做好內容沉淀與活動總結。
4. 能夠基于安全小程序的產品定位，屬性制定產品運營策略，對小程序的拉新、促活、留存目標負責。
5. 支持團隊完成其他重要文化項目及日常工作。
任職要求
1. 本科及以上學歷，漢語言、新聞、傳播、傳媒類等相關專業優先；
2. 3年以上文化建設、運營、市場品牌相關經驗，對文化心智建設/活動運營有清晰的理解與認知，有自媒體運營經驗者優先；
3. 具備較強的文案能力、創意策劃、溝通表達、組織協調能力；
4. 熟練使用各類辦公軟件，熟悉攝影攝像、PS設計、視頻剪輯類軟件等的基本操作者優先 ；
5. 熱愛文化運營工作，深度思考、踏實細心，極致執行，成長自驅；有較強的目標感、責任心，有良好的抗壓能力。