崗位職責:
1. 戰(zhàn)略制定與執(zhí)行:
· 根據(jù)公司品牌定位與商品企劃,制定季度/年度采購策略與預(yù)算,并主導(dǎo)執(zhí)行。
· 分析銷售數(shù)據(jù)、市場趨勢及競品動態(tài),優(yōu)化采購計劃,確保產(chǎn)品競爭優(yōu)勢與盈利目標。
2. 供應(yīng)商全周期管理:
· 開發(fā)、評估、維護及優(yōu)化供應(yīng)商資源庫(重點:深圳及周邊、江浙滬優(yōu)質(zhì)工廠及面料商)。
· 主導(dǎo)供應(yīng)商談判,在成本、質(zhì)量、交期和服務(wù)上為公司爭取最大利益,建立長期戰(zhàn)略合作關(guān)系。
· 定期對供應(yīng)商進行績效評估與篩選,確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定、高效與競爭力。
3. 成本與質(zhì)量控制:
· 負責成本核算與控制,通過價值工程、集中采購等方式達成降本目標。
· 建立并執(zhí)行嚴格的質(zhì)量標準(AQL),協(xié)同質(zhì)檢團隊監(jiān)控從打樣到大貨的全流程質(zhì)量。
4. 跨部門協(xié)同:
· 與設(shè)計部門緊密合作,將設(shè)計概念轉(zhuǎn)化為可商業(yè)化生產(chǎn)的產(chǎn)品,提供面料、工藝與成本的專業(yè)建議。
· 與商品、銷售團隊聯(lián)動,根據(jù)市場反饋快速調(diào)整采購訂單,確保供需平衡與庫存健康。
5. 團隊管理與流程優(yōu)化:
· 領(lǐng)導(dǎo)采購團隊,分配任務(wù),培養(yǎng)下屬專業(yè)能力。
· 持續(xù)優(yōu)化采購流程、制度和SOP,提升整體采購效率與風險管控能力。
任職要求:
1. 必備經(jīng)驗:
· 專科及以上學(xué)歷,紡織工程、服裝工程、國際貿(mào)易、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
· 5年以上服裝行業(yè)采購經(jīng)驗,其中至少2年以上采購團隊管理經(jīng)驗。
· 有女裝/男裝/潮流品牌(根據(jù)公司實際)完整供應(yīng)鏈采購經(jīng)驗,熟悉從開發(fā)到量產(chǎn)全流程。
· 擁有豐富的深圳及大灣區(qū)供應(yīng)商資源,熟悉南油、虎門、廣州中大面料市場者尤佳。
2. 核心能力:
· 精通成本:出色的成本分析、談判和控價能力,對數(shù)字敏感。
· 熟悉工藝:精通服裝面料特性、生產(chǎn)工藝及質(zhì)量標準。
· 商業(yè)頭腦:具備良好的市場洞察力、數(shù)據(jù)分析能力和商業(yè)邏輯。
· 解決問題:能高效處理供應(yīng)鏈中的突發(fā)問題(如交期延誤、品質(zhì)異常)。
3. 個人特質(zhì):
· 強烈的責任心、誠信正直,能承受壓力。
· 出色的溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)力與團隊合作精神。
· 結(jié)果導(dǎo)向,以公司盈利和品牌成功為最終目標。