崗位職責：
1. 升學政策研究與咨詢
深入研究西藏、新疆、東北三省（遼寧、吉林、黑龍江）等地區的異地高考、升學政策，包括少數民族加分、專項計劃、異地報考條件等，確保咨詢專業性。
針對不同區域家長及學生需求，提供個性化升學規劃方案（如高考移民規避、低分錄取策略、優質學校推薦等）。
2. 客戶開發與銷售轉化
負責目標區域（如西藏、新疆、東北）的異地升學咨詢業務推廣 ，通過線上（社群、直播、短視頻）和線下（家長會、教育展）渠道觸達潛在客戶。
跟進客戶需求，精準推薦異地升學服務（如戶籍遷移指導、擇校規劃、志愿填報等），完成簽約和業績目標。
3. 區域資源整合
與當地教育局、學校、中介機構等建立合作，獲取一手政策信息 及招生資源，提高服務競爭力。
協調內外部資源（如法務、落戶代辦機構）解決客戶在異地升學過程中的實際問題（如學籍辦理、居住證申請等）。
4. 市場分析與反饋
監測區域政策變動（如西藏購房落戶政策調整、新疆高考加分變化），及時調整服務策略。
收集客戶痛點，反饋至產品團隊，優化升學規劃方案。
任職要求
基本條件
學歷 ：大專及以上，教育學、社會學、市場營銷等相關專業優先。
經驗 ：1年以上升學規劃、高考咨詢、教育銷售 經驗，熟悉西藏/新疆/東北三省升學政策者直接錄用 。
核心能力
政策解讀能力 ：能快速掌握復雜區域政策（如西藏“購房落戶+學籍”流程、新疆民考漢政策），并轉化為客戶可理解的方案。
銷售技巧 ：擅長高單價服務（如異地升學全程代辦）的咨詢轉化，具備應對家長焦慮情緒的溝通能力。
資源協調能力 ：能對接政府、學校、第三方服務機構，推動客戶需求落地。
加分項
熟悉少數民族升學優待政策 （如西藏內地班、新疆班等）。
有西藏、新疆、東北地區教育資源或人脈者優先。
具備數據分析能力（如錄取率對比、風險案例復盤）。