崗位職責：
1、策略制定：主導商城板塊年度 / 季度 / 月度運營戰略規劃制定，拆解為可執行的階段性目標與落地計劃；建立常態化甲方溝通與復盤機制，精準對齊需求，敲定營銷策略方向與運營實施路徑，確保規劃可行性與效果閉環。
2、內容/活動運營：搭建并優化平臺內容生態體系，策劃并落地全場景營銷活動（含線上主題活動、節日大促、用戶激勵體系搭建等），打造高參與度運營場景，持續提升用戶粘性、活躍度及平臺市場熱度。
3、數據驅動：建立核心數據監控體系（含用戶增長、轉化、留存、活動效果等），深度分析數據背后的業務邏輯，輸出可落地的優化方案，持續迭代運營策略，保障業務目標達成。
4、競品與行業洞察：定期開展同行業競品調研與運營策略分析，結合行業趨勢與平臺特性，針對性調整公司營銷策略與運營模式，打造差異化競爭優勢。
5、 跨部門協作：與產品、技術等部門緊密配合，確保運營活動順利落地及平臺功能優化需求的推進。
6、團隊與事務管理：協助團隊搭建運營執行標準；高效完成領導交辦的其他專項工作，保障運營體系高效運轉。
任職要求:
1、大專及以上學歷，3 年以上電商平臺運營管理或項目運營相關工作經驗；具備成熟項目全周期操盤經驗者，學歷可適當放寬。
2、具備大型營銷活動或重點項目統籌經驗，能合理分配資源、把控項目進度、應對突發問題，保障項目按時按質達成目標。
3、具備極強的數據分析能力，熟練使用數據分析工具，能通過數據發現問題、定位根源并提出有效解決方案。
4、具備出色的溝通協調能力，能高效對接甲方、跨部門及團隊內部，精準傳遞需求、推動共識達成。
5、抗壓能力強，能適應快節奏工作環境，在多任務并行場景下保持高效執行力。