崗位職責：
1、儲備干部作為公司重點培養對象，全程有學習計劃，從基層開始，輪崗學習，能者晉升。
2、完成倉庫日常訂單處理，進行打單，配貨，核單，打包，發貨工作;
3、對來貨商品進行收貨，質檢，貼標，入庫，等工作;
4、熟悉ERP系統。
5、協助完成上級領導交辦的其他事宜
任職要求：
1.專科以上學歷，物流管理、供應鏈相關專業；
2.兩年以上倉儲物流工作經驗，熟悉倉儲管理流程。
3.具備較強的溝通協調能力及問題分析處理能力；
4.積極、進取，具有強烈的責任心及團隊精神；
5.年齡22-30歲。

福利待遇：
【工作及假期】月休四天。
【社會保險】購買社會保險；
【專業培訓】所有新員工入職后均可提供為期一周的有針對性的專業和業務培訓，新同事在入職后的前兩個月內根據實際情況進行不間斷的業務培訓和溝通；
【日常福利】不定期團隊聚餐+生日會+下午茶+旅游+節日福利+員工關懷（婚、育禮金）等多樣的文體活動；
【員工獎勵】月度、季度完成目標的優秀員工獎勵，年度完成任務的優秀員工高額獎金，年終獎樣樣不少；
【晉升機制】公司提倡內部提拔，管理崗位空缺，有限考慮內部員工；公平化管理，為每一位員工提供公平、公正、公開的發展平臺；
【人才推薦獎】增員及培育優秀人才均有豐厚獎勵，達到一定數量可開拓團隊；
【工作環境】優美舒適的辦公環境，執行力極強的年輕化合作團隊，輕松活躍的辦公氛圍，積極向上的企業文化；
【發展空間】公司提供豐厚的薪酬及廣闊的個人發展空間；
我們有年輕的團隊，我們相信努力就有回報，我們尊重個性和能力，我們以誠信為本，堅持穩健長遠發展之路。
如果您與我們有一致的價值觀，希望通過努力實現自我價值，海倉國際熱情歡迎您的加入，發揮才能成就彼此！
職位福利：帶薪年假、員工旅游、創業公司、每年多次調薪、績效獎金、全勤獎、節日福利