職位描述
一、崗位職責?
1.客戶開發與邀約：依據系統提供的精準名單，通過專業、高效的外呼溝通，深度挖掘家長潛在需求，以富有感染力的話術，成功邀約家長攜帶孩子前往校區體驗精品課程，為后續轉化奠定堅實基礎。?
2.課程跟進與反饋：密切關注孩子在課程學習過程中的表現，全面掌握其知識吸收、技能提升等情況，定期且及時地與家長進行詳細溝通，反饋孩子的學習進展，耐心解答家長疑問，增強家長對課程的信任與認可。?
3.產品知識掌握：主動學習并深入鉆研課程產品知識和體系，精準把握課程特色、優勢、教學方法等核心要點，在與家長溝通時能夠專業、清晰地介紹課程內容，有效解決家長對課程的各類困惑。?
4.銷售目標達成：以月度銷售目標為導向，合理規劃工作節奏，靈活調整銷售策略，積極推動客戶簽約轉化，確保高質量完成個人及團隊銷售任務，為公司業績增長貢獻力量。?
二、任職要求?
1.經驗要求：具備電話銷售、教育行業銷售等相關工作經驗者優先，熟悉銷售流程與溝通技巧，能夠快速適應崗位工作。?
2.能力要求：擁有出色的語言表達和溝通能力，善于傾聽客戶需求，具備較強的應變能力和問題解決能力；具備良好的銷售意識和目標感，能夠承受工作壓力，積極主動完成銷售任務。?
3.其他要求：熱愛教育行業，對孩子的成長和教育充滿熱情；工作態度端正，責任心強，具有良好的團隊協作精神。

三、福利待遇
1. 五險一金；
2. 雙休，每周40小時有效工作時長；
3. 暖心體貼的員工關懷：帶薪年假、帶薪病假、父母陪護假、員工生日會等；
4. 提供系統學習與崗位培訓，明確晉升機制；
5. 提供廣闊發展平臺：有機會調往北京等一線城市，開啟更卓越的職業發展路徑。