一、崗位職責?
1、負責維護招聘渠道與人才儲備，急招崗位的及時補充?
2、協助完善績效制度，收集統計績效數據，協調考評落地與結果應用?
3、負責公司辦公用品的采購補充以及公司辦公衛生、花卉的維護及養護?
4、來訪客戶的接待，快遞收發、電話接聽等
二、崗位要求?
1、本科以上學歷，人力資源、行政管理、文秘等相關專業優先?
2、三年以上招聘與績效管理工作經驗，熟悉招聘流程及 KPI/OKR 等考評方法?
3、熟練使用辦公軟件，具備良好溝通協調、問題解決能力，細致嚴謹有責任心?
4、形象氣質佳、親和力強，懂基本商務禮儀