崗位職責(zé)：
1. 賬務(wù)處理： 負(fù)責(zé)公司日常賬務(wù)處理，審核原始憑證，編制記賬憑證，確保賬務(wù)處理的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和合規(guī)性。
2. 成本核算： 進(jìn)行成本費(fèi)用的歸集、分配與核算，編制成本報(bào)表，參與成本分析與控制。
3. 稅務(wù)管理： 負(fù)責(zé)月度、季度及年度納稅申報(bào)工作，辦理各類涉稅事項(xiàng)。
4. 財(cái)務(wù)報(bào)表： 月度、季度及年度財(cái)務(wù)報(bào)表的編制，包括但不限于資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表。
5. 資產(chǎn)與往來管理： 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)的管理與核算，管理應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)，及時(shí)跟進(jìn)催收與支付。
6. 預(yù)算與內(nèi)控： 協(xié)助完成公司年度預(yù)算的編制、執(zhí)行與控制，參與完善公司內(nèi)部控制流程。
7. 審計(jì)對(duì)接： 配合內(nèi)外部審計(jì)、稅務(wù)稽查等工作，提供所需資料，并跟進(jìn)問題的整改。
8.外部聯(lián)絡(luò)：協(xié)調(diào)維護(hù)公司與銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門的良好關(guān)系。
9. 檔案管理： 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)資料的整理、歸檔與保管工作。
10.業(yè)務(wù)支持：提供審核業(yè)務(wù)部門收入/成本的確認(rèn)依據(jù)，確保符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，審閱業(yè)務(wù)合同，從財(cái)務(wù)角度把控經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，識(shí)別及控制業(yè)務(wù)模式中的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。
11.制度建設(shè)：制定和優(yōu)化現(xiàn)有的財(cái)務(wù)管理相關(guān)制度流程和規(guī)范，確保財(cái)務(wù)內(nèi)部控制有效運(yùn)行，如費(fèi)用報(bào)銷、采購付款、收入循環(huán)等。
12、跨部門合作：與業(yè)務(wù)、采購、銷售、人力等部門保持良好溝通，深入業(yè)務(wù)流程。

任職資格
1. 持有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱及以上證書（中級(jí)會(huì)計(jì)職稱優(yōu)先考慮），會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，專科及以上學(xué)歷。
2. 5-10年及以上企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉制造業(yè)/外貿(mào)業(yè)/科技類行業(yè)等的全盤賬務(wù)處理。
3. 具備良好的財(cái)務(wù)知識(shí)和實(shí)操能力，熟悉中國企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)財(cái)稅法規(guī)、國家稅收政策。
4. 熟悉SAP/ERP系統(tǒng)，精通Office辦公軟件，會(huì)使用函數(shù)及數(shù)據(jù)透視表等。
5. 對(duì)數(shù)字敏感，注重細(xì)節(jié)，有高度的責(zé)任心，具備良好的職業(yè)道德和操守，能
嚴(yán)守公司財(cái)務(wù)機(jī)密。
工作時(shí)間：8:30-17:30，雙休，法休。
薪資福利：綜合薪資6K， 五險(xiǎn)一金， 年終獎(jiǎng)金，帶薪年假，年度旅游，團(tuán)隊(duì)聚餐 ，節(jié)日福利。