1.國企，良好的辦公環境
2.工資待遇:6000-8000元/月，13薪，繳納五險
3.享受節日福利、定期體檢。
4.自營食堂提供早餐和中餐
5.完善的培訓體系，清晰的晉升渠道
崗位職責:
1.全面負責書店門店銷售、日常運營及人員管理工作，制定科學合理的運營策略，確保門店高效運轉。
2.制定門店運營方案，精準分解公司下達的經營目標，帶領團隊積極拓展業務，提升銷售業績。
3.負責門店產品結構管理，確保整體產品結構合理，對門店產品種類、價格區間和品質檔次進行管理和及時調整。
4.負責門店庫存管理：每日檢查貨源情況，暢銷產品及時補充，對滯銷產品作出合理銷售建議；庫存預備量合理，嚴格遵守公司規定標準，不積壓、囤貨。
5.監督管理產品陳列、飾品擺放、店面衛生、人員禮儀形象、海報布置等門店形象維護工作；確保門店環境舒適，衛生良好，軟裝布置合理，產品陳列整齊，空間塑造有創意和美感。
6.管理門店員工日常組織紀律，確保門店員工及主管本人的服務禮儀、儀表儀態、日常行為規范等符合公司制度要求。
7.定期對門店員工進行培訓教育指導，確保員工熟悉展陳講解及門店工作規范相關的一切規章制度。
8.管理門店員工并負責團隊人員職業發展、績效考核和晉升評估；確?？冃Э己斯侠怼?br>9. 結合書店紅色教育基地定位，策劃并組織各類主題活動，豐富活動形式與內容，提升活動影響力，擴大紅色文化傳播范圍。
10. 主導紅色教育基地打造工作，挖掘書店歷史文化內涵，制定宣傳推廣方案，利用線上線下渠道，提升書店作為紅色教育基地的知名度和社會效益，強化紅色文化宣傳教育功能。