崗位職責：
1. 戰略規劃與執行
參與制定公司中長期發展戰略，結合酒店、商業、物業、水務等業務板塊特性，制定年度經營計劃及目標責任書。
統籌多業態資源，設計跨領域協同運營方案（如商業綜合體與酒店聯動營銷、物業與水務設施聯動維護）。
2. 團隊與項目管理
酒店板塊：負責房車酒店/高端酒店服務標準制定、員工培訓及服務質量監控，完成經營指標（如入住率、營收）。
商業板塊：規劃商場業態分布，主導招商談判、品牌庫管理，優化商戶組合。
物業板塊：管理工業/機關物業設施維護（如水電、消防）、安防體系及保密工作，確保客戶滿意度。
水務板塊：全面負責海淡水廠、污水處理廠生產運營、工藝優化及成本控制，落實安全生產責任制。
3. 風險管控與合規
監控各板塊運營數據（財務指標、客戶滿意度、安全合規等），提出整改方案。
協調政府關系，處理環保核查、物業消防驗收、酒店星級評定等合規事務。
4. 跨部門協作與資源整合
聯動市場、財務、工程等部門，推動項目落地（如商業體開業籌備、水務項目擴建）。
主導突發事件應急處理（如酒店客訴、物業火災、水務泄漏事故）。
任職要求：
1. 教育背景與資質
本科及以上學歷，工商管理、市場營銷、旅游管理、環境工程等相關專業優先。
持中級經濟師、注冊物業管理師、污水處理工程師等證書者優先。
2. 工作經驗
硬性要求：5年以上運營管理經驗，其中至少3年同時涉及以下兩領域：
酒店管理：四星級以上酒店全盤運營經驗，熟悉酒店標準化管理、收益管理。
商業管理：大型商場/文旅綜合體招商運營經驗，完成過品牌落位、活動策劃全流程。
物業管理：工業園區或政府機關物業項目管理經驗，精通設施設備維護、安防體系搭建。
水務管理：污水處理廠/自來水廠生產運營經驗，熟悉MBR、AAO等工藝流程。
軟性要求：有跨業態項目統籌經驗（如商業+酒店綜合體、物業+水務一體化服務）。
3. 核心能力
數據分析能力：熟練運用SPSS、Power BI等工具，通過客流、能耗、成本等數據優化運營策略。
資源整合能力：協調政府、供應商、商戶等多方資源，推動項目落地（如商業體開業籌備）。
危機處理能力：制定應急預案（如酒店食品安全事件、物業群體性客訴、水務污染事故）。
4. 職業素養
政治素養：機關物業項目需具備保密意識，熟悉《保密法》及相關政策。
行業洞察：關注酒店業OTA趨勢、商業零售新模式、智慧物業發展、水務環保政策。
抗壓能力：適應多線程工作（如同時推進酒店裝修、商鋪招商、水務技改項目）。
崗位福利：
1.具有市場競爭力的薪酬+五險一金+定期體檢+節日福利+帶薪年假；
2.市屬國企平臺+豐富的員工教育培訓；
3.該崗位執行海口市、三沙市兩地輪流辦公，不接受該地點切勿投遞。