崗位職責要求：
1、技術管理：主導公司場站、風電、儲能等新能源資產的電氣、風機、儲能設備技術管理工作，包括數據統計、分析，技改大修，定檢預試，技術創新，案例知識沉淀；
2、體系建設：負責技術及管理標準體系建設，包括編制、實施落地監管和改進安全生產標準化及過程監管。
3、設備檢修：負責電氣、風機、儲能等設備檢修計劃制定并監督執行、糾偏；
4、設備治理：負責電氣及風機、儲能故障、缺陷管理，重大問題督辦，主導或協助編制處理方案，推動重大問題解決并形成知識沉淀。
5、技能提升：負責建立并完善電站各類人員檢修能力矩陣，搭建培訓體系，實施培訓計劃，實現一線人員檢修技能提升。
6、指標管理：推動設備可靠性、損失等指標的搭建及改進工作，協助部門達成業務指標。
7、團隊建設：組建設備及系統診斷能力、實操能力強大的專家級檢修團隊，探索及應用新技術。
8、部門安排的其他工作。
任職資格要求：
1、 學歷與專業背景
學歷要求： 統招本科及以上學歷。
專業要求： 電氣工程及其自動化、機電一體化、機械工程、熱能與動力工程（風電/水電方向）、新能源科學與工程、自動化等相關工科專業。
2、 工作經驗
行業經驗： 具備 10年及以上 風電場或光伏電站運行管理工作，熟悉新能源電站的設備和系統。
管理經驗： 至少擁有5年或者2GW裝機容量以上的團隊管理、技術管理經驗，具備帶領團隊完成檢修任務和處理突發事件的能力。
經驗廣度： 有參與過電站設備復雜問題處理、風機大部件更換（如發電機、齒輪箱、葉片、逆變器）、技改項目或電氣設備安裝調試工作全流程經驗者優先。
其他能力：具備出色的溝通協調、文書寫作、數據分析和解決問題的能力。
素質要求： 原則性強，責任心重，具備風險意識和前瞻性思維，抗壓能力強