1、協(xié)助行政人事總監(jiān)修訂人事政策、員工手冊、管理規(guī)定等制度并推行、發(fā)文；
2、政策決策、目標(biāo)的貫徹落實，從集團總部下至分公司及直營門店的宣導(dǎo)，政策執(zhí)行，目標(biāo)完成的監(jiān)督；
3、負(fù)責(zé)集團總部及各分公司主要崗位人員的招聘、選拔、錄用、調(diào)配、晉升、人才梯隊建設(shè)、儲備干部選拔等工作；
4、協(xié)助勞動關(guān)系仲裁案件的處理，對接勞動局、街道等政府部門；
5、商業(yè)險的承保操作及員工工傷案件的有效處理和解決；
6、企業(yè)文化宣傳；
7、集團內(nèi)部成員工資核算、績效核查等；
8、員工培訓(xùn)工作；
9、員工檔案管理；
10、行政車輛、電話卡、固定資產(chǎn)管理；
11、年會、團建、行政會議等大型集體活動的組織。