職位描述

崗位要求：
1. 深入了解央國企就業市場和需求，為學員提供精準的就業指導和規劃。
2. 帶領團隊優化課程轉化流程，提高課程轉化率。
3. 指導學員進行簡歷優化，提升學員的就業競爭力。
4. 定期對招生工作進行總結和分析，提出改進措施和建議。