崗位職責：
1. 負責尋訪與開發持有建筑類執業資格證書的高端人才（如一/二級建造師、注冊建筑師、結構工程師等）。
2. 與證書持有人進行專業溝通，洽談并促成證書合作事宜。
3. 建立并維護公司高端證書人才庫，進行長期關系維護。
任職要求：
1. 有1年以上建筑行業高等人才開發、獵頭或資深招聘經驗者優先。
2. 熟悉建筑類證書市場，具備出色的溝通和談判能力。
3. 目標感強，有韌性，能承受壓力。
崗位福利：
1.具備競爭力的“高底薪 + 高提成”薪酬方案。
2.專業的行業培訓與清晰的晉升通道。
3.開放的團隊氛圍與資源支持
4.上班時間：早八點半晚六點，午休一個半小時；
5.休息：雙休法定照常休；
6.五險；