中煤（北京）環保股份有限公司是為了解決煤炭系統環保難題而成立的專業化大型集團公司，是礦井水污染防治領域的龍頭企業，為國家高新技術企業、專精特新“小巨人”企業、中關村高新技術企業、北京市企業技術中心、中國煤炭加工利用協會常務理事單位、中國礦業大學產學研合作單位，具有環境工程專項設計甲級資質、環保工程專業承包壹級資質、工業廢水處理設施運營一級資質、市政公用工程總承包叁級資質，通過了ISO9001質量管理體系、ISO14001環境管理體系、OHSAS18001職業健康安全管理體系認證，中煤環保立足于自主創新，擁有專利、軟件著作權、商標等自主知識產權80余項，長期為全國各大煤炭企業提供環保技術研發、環保工程設計與總承包、咨詢評價、設備制造及安裝調試、水處理站運營服務等全產業鏈服務。
2024年11月，經人力資源和社會保障部、全國博士后管委會批準，公司設立博士后科研工作站。
根據公司事業發展需求，為培養專業過硬的優秀人才，擬面向社會公開招聘全職博士后研究人員。現發布2026年度博士后招聘公告。
一、招聘崗位
水處理博士后（2名）：博士后進站工作采取隨時申報的形式，經公司批準后隨時進站。在站工作時間一般為2年，原則上不超過4年。
二、崗位職責
（一）根據公司需要，開展工業廢水環保技術的研發與優化，設計高效低耗的解決方案；
（二）開發新型環保材料或工藝，儲備各項水處理技術，提交相應的文章和專利；
（三）緊密跟進水處理領域前沿技術動態，制定相應技術升級路徑。
三、任職條件
（一）年齡35周歲以下，優秀者可以放寬至40周歲，獲得博士學位不超過3年；
（二）專業背景包括但不限于環境工程、環境科學、化工工藝、應用化學、給水排水等（具有高鹽礦井水處理、膜材料開發與應用、工業廢鹽高值轉化等研發成果或現場工作經驗者優先）；
（三）具備獨立科研能力，富有上進心和責任感，能夠按時高質量完成博士后科研工作；
（四）無違法違紀等不良記錄，無學術不端行為記錄，身心健康，具備良好的學術道德和團隊協作精神。
三、工作待遇
（一）20-25萬元/年，按照國家有關標準及公司管理規定，根據個人科研工作能力提供薪酬，具體面議；
（二）提供穩定的工作環境與一流的研究平臺，協助申報博士后相關項目等；
（三）依據科研成果提供年終獎金、橫向課題獎勵、專利申請獎勵等；
（四）享受國家規定的節假日、年假、五險一金，可協助辦理落戶；
（五）符合條件的申請人可申請相關配套待遇（如其他人才補貼、公租房、人才住房等），公司可協助進行申請；
（六）在站期間可申請職稱晉升，按照國家統一的職稱任職標準執行；
（七）表現優秀者出站后可留公司任職。
四、申請時間及方式
（一）申請時間：接收申請材料時間自本公告發布之日起至2026年7月31日，招滿為止。
（二）申請方式：請將以下材料以PDF形式發送至***************郵箱，郵件標題請注明：“應聘博士后+本人姓名”，對于符合要求并通過初審者，將會通知安排面試。
1.個人簡歷：含聯系方式、教育背景、研究經歷、代表性論文、已掌握實驗技能、曾獲獎項等信息;
2.所申報研究方向的初步研究計劃；
3.專家推薦信優先考慮。