一、崗位職責?
1、根據企業戰略分解年度/季度/月度銷售目標，擬定全國/區域營銷計劃并監督執行。
2、動態優化營銷策略，結合市場變化調整產品定價、推廣節奏及資源分配。?
3、深度挖掘市場需求，主導產品定位及競爭策略制定。?
4、拓展全國家居行業網絡，建立長期合作關系，維護核心客戶資源。?
5、主導學員交付并協調終端對學員問題的處理。
6、審核三方合同條款，處理客訴及售后問題，確保回款到位。?
7、策劃線上線下整合營銷活動，提升品牌知名度與市場占有率。
8、維護政府、媒體及行業協會關系，塑造企業公共形象。?
9、評估定制家具、全屋定制等細分領域機會，推動業務模式創新。?
10、組建并培訓銷售團隊，制定績效考核標準及激勵政策。
11、定期召開營銷會議，分析銷售數據并優化團隊執行效率。?
12、聯動教培部門優化課程結構，推動課件的開發與優化并響應市場需求。
13、編制營銷預算，控制推廣費用及銷售提成分配，確保投入產出比達標。
14、監督合同簽訂及回款流程，規避法律風險。
15、建立客戶信息數據庫，定期分析消費行為以優化服務方案。
16、主導高端客戶拜訪及VIP活動，提升客戶忠誠度。
二、任職要求
1、需具備建材/家具行業5年以上相同管理經驗，熟悉定制工藝優先。
2、對全屋定制家具較了解，有履職過高端定制家具者優先考慮。
3、有較強的市場洞察力、營銷力及業務拓展的執行力，能承受較強的工作壓力。
4、溝通協調能力強，形象氣質佳，年齡在35~45歲左右。