光罩研發(fā)工程師

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定與規(guī)劃工藝開發(fā)方向，制程改善與良率提升策略，落實產(chǎn)品定位與各參數(shù)指標(biāo)；
2、統(tǒng)籌各研發(fā)項目進(jìn)展，客戶導(dǎo)入、驗證計劃評估，規(guī)劃客戶需求與工藝優(yōu)化策略，確保項目按時交付工作成果；
3、材料、設(shè)備評估：導(dǎo)入計劃規(guī)劃與協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作計劃，領(lǐng)導(dǎo)公司設(shè)備國產(chǎn)化等設(shè)備相關(guān)項目，確保設(shè)備按時交付；
4、承接公司戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)制定、考核部門員工績效，任務(wù)分配等其他管理職能；
5、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事宜。

任職要求：

1、具有先進(jìn)節(jié)點光刻掩模驗證經(jīng)驗、光掩模新工藝開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗八年及以上；
2、具有主導(dǎo)光掩模工藝材料與設(shè)備開發(fā)10年及以上的經(jīng)驗；
3、熟悉曝光、圖形化相關(guān)工藝，了解相關(guān)圖形修正、優(yōu)化的方法；
4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、部門內(nèi)以及跨部門項目合作統(tǒng)籌與規(guī)劃、能夠維護(hù)良好客戶關(guān)系；
5、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力，對員工進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保團(tuán)隊成員的最佳發(fā)揮。能夠制定并實施項目計劃，監(jiān)督研發(fā)團(tuán)隊的進(jìn)展情況。