福利待遇：
1.基礎 薪酬4000-6000，你的能力決定你的收入，有晉升的薪資制度；
2. 提供員工宿舍；
3. 在職帶薪培訓（集團統一拓展培訓+在線培訓），帶薪休假，出國旅游學習機會等；
4. 定期團隊活動（慶功會、公司旅游、體育活動等）；
5. 績效獎金，豐厚的年終獎等等。
崗位職責：
本次招聘有兩個方向培養，一個是辦公室文職工作，一個是行政人事管理方向發展。
【文職工作】
1. 負責網站的刷新，人才的選拔工作。
2. 負責薪資的計算與發放。
3. 負責辦公室的考勤。
4. 負責各部門關系的維護。
5. 負責職工的培訓
【行政人事管理】
實習期或試用期前三個月輪崗學習，市場 人事/行政 運營都會接觸，根據個人表現和具體意向，量能定制發展規劃。
任職要求：
1. 人事相關專業，大專或以上學歷優先。
2.有相關工作經驗優先。
3. 打字速度快，熟練操作辦公軟件的使用。
4. 具有良好的溝通表達能力，執行能力強，具備親和力及禮儀
培訓晉升空間：人事助理－人事主管－人事經理