職位描述：
“培養(yǎng)未來的管理者”。一旦順利完成項(xiàng)目，你通常會(huì)直接被任命為關(guān)鍵崗位負(fù)責(zé)人，跳過了許多中間層級(jí)。職業(yè)生涯的起點(diǎn)和速度都遠(yuǎn)高于同齡人！
【你的工作】
1、學(xué)習(xí)AI軟件相關(guān)產(chǎn)品、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、項(xiàng)目申報(bào)相關(guān)專業(yè)和各行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、了解各行各業(yè)發(fā)展情況，為客戶定制知識(shí)產(chǎn)權(quán)、項(xiàng)目申報(bào)規(guī)劃方案；
2、制定自己的銷售計(jì)劃，通過線上線下等各種渠道主動(dòng)開發(fā)和維護(hù)客戶；
3、學(xué)習(xí)專利、政府項(xiàng)目申報(bào)、AI軟件等專業(yè)知識(shí)和銷售方法；
4、上門拜訪客戶，評(píng)定客戶資質(zhì)，為企業(yè)規(guī)劃最匹配的知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)劃書，簽訂合同達(dá)成協(xié)議；
【任職要求】
1、一本及以上學(xué)歷；（管培生要求）
2、熱愛并看好科技大數(shù)據(jù)服務(wù)行業(yè)的發(fā)展前景，有志于在本行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展；
3、需要有一定銷售工作經(jīng)驗(yàn)；（優(yōu)秀畢業(yè)生可放寬）
4、有上進(jìn)心，能吃苦耐勞，富有不斷進(jìn)取的精神和良好團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
5、溝通表達(dá)能力優(yōu)，邏輯思維能力強(qiáng)。
【薪資福利】
1.薪資構(gòu)成：無責(zé)任底薪+高額提成+每月績(jī)效獎(jiǎng)金+年底分紅+功勛值激勵(lì)；
2.六險(xiǎn)一金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金、意外險(xiǎn)、重大疾病保險(xiǎn)）；
3.培訓(xùn)機(jī)會(huì)：入職一個(gè)月之內(nèi)，專業(yè)部門組織開展完整的新人培訓(xùn)；
4.聚餐福利：重大節(jié)日外加不定期團(tuán)隊(duì)聚餐，發(fā)放節(jié)日禮品；
5.生日福利：?jiǎn)T工生日禮金發(fā)放；
6.團(tuán)隊(duì)出游：公司每年至少組織1-2次團(tuán)隊(duì)出游；（國(guó)內(nèi)外均可）。
【選擇企知道的理由】
1、新興行業(yè)，國(guó)家政府支持；
2、規(guī)模性公司，60多家分公司，90后為主，氛圍和諧輕松，發(fā)展無限，機(jī)會(huì)多；
3、接觸高端客戶，接洽企業(yè)高管，提升自己能力、開拓視野；
4、帶薪培訓(xùn)，師傅1v1帶教，內(nèi)部無保留分享，全程帶教；
5、培訓(xùn)課程豐富多彩，人員成長(zhǎng)快；
6、專業(yè)部門能力強(qiáng)、效率高，沒有后顧之憂；
7、晉升速度快：用能力說話（晉升不限入職時(shí)間、年齡），晉升考核每月一次。
晉升：組長(zhǎng)主管-副/經(jīng)理-分公司經(jīng)理-區(qū)域總經(jīng)-大區(qū)總監(jiān)（用實(shí)力說話）