崗位內容:
1、公司制度梳理、簽批、解讀、發布并執行;
2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
3、各個崗位人員的招聘,定期制作更新崗位說明書;
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規;
5、社保增減、年檢、開戶、商業險的操作;
6、組織新員工進行入職培訓;
7、工資和制作、考勤的制作及確認簽字;
8、辦公用品、固定資產的采買、發放,各項費用的繳納、報銷審批;
9、熟練操作釘釘后臺;
10、團建等活動的組織、策劃等。
任職要求:
1、大專及以上學歷,人力資源工作經驗3年及以上;
2、熟練使用辦公軟件,熟練操作招聘軟件后臺;
3、形象氣質佳,良好的溝通語言表達能力、文字表達能力等;
4、有過藥企或者醫療器械生產型企業工作優先考慮。
工作時間:08:30-17:30,單雙休+法休
職位福利:五險+帶薪年假+工齡工資+午餐補貼+生日福利+節日福利+不定期培訓