崗位職責：
1．行業(yè)分析：學(xué)習行業(yè)政策和知識，掌握行業(yè)發(fā)展規(guī)律；掌握公司業(yè)務(wù)內(nèi)容，優(yōu)化服務(wù)流程；負責公司（或區(qū)域公司）銷售工作，制定銷售策略，明確任務(wù)目標，組建銷售團隊，完成銷售任務(wù)。
2．團隊管理：根據(jù)銷售策略和計劃，管理或優(yōu)化銷售團隊，開拓和維護客戶、渠道，促進成交，完成交付，確保銷售業(yè)績目標完成。
3. 計劃管理：針對銷售計劃，制定并實施財務(wù)計劃管理，有效把控營收與成本，確保實現(xiàn)經(jīng)營目標。制定市場部門的預(yù)算，并負責對預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)控和控制，確保預(yù)算的有效使用
4. 圍繞公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，宣傳推廣公司品牌。
崗位要求：
1. 豐富的一線銷售能力和經(jīng)驗，具有個人千萬元銷售的業(yè)績經(jīng)歷。
2. 豐富的銷售管理經(jīng)驗，具備10人以上銷售團隊管理的能力和經(jīng)驗，具有團隊銷售額5000萬以上的業(yè)績經(jīng)歷。
3. 具備銷售管理工作要求的抗壓、出差、溝通合作、持續(xù)學(xué)習等能力；35周歲以內(nèi)。
4. 理工類本科以上學(xué)歷，具有技術(shù)服務(wù)業(yè)（知識產(chǎn)權(quán)、法律服務(wù)）經(jīng)驗優(yōu)先，學(xué)習能力強沒有行業(yè)限制。
薪酬：面議（總經(jīng)理直接面試）
工作地點：北京、合肥