職位描述：
1.主導(dǎo)或參與公司ERP系統(tǒng)搭建、優(yōu)化與維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，確保財(cái)務(wù)模塊與業(yè)務(wù)模塊、生產(chǎn)模塊高效對(duì)接。
2.編制財(cái)務(wù)報(bào)表，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，為管理層提供決策支持。
3.處理稅務(wù)相關(guān)工作，完善財(cái)務(wù)管理制度和流程，提升財(cái)務(wù)管理效率。
4.負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算，賬務(wù)處理等。
5.負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對(duì)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算編制及考核表的管理。
職位要求：
1.專(zhuān)科以上，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)，初級(jí)會(huì)計(jì)。
2.有兩年以上賬務(wù)會(huì)計(jì)核算工作經(jīng)驗(yàn)。
3.具備一定的財(cái)務(wù)分析能力，熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等法規(guī)政策，熟練處理賬務(wù)及編制各種報(bào)表。
4.責(zé)任心和原則性強(qiáng)，處事公正客觀，嚴(yán)謹(jǐn)勤勉，能承受壓力，良好的分析判斷能力、語(yǔ)言表達(dá)能力，心胸開(kāi)闊，具備良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神，保密意識(shí)強(qiáng)。
5.包吃包住，上班時(shí)間8:00-20:00