①世界五百強位居36位企業(yè)，穩(wěn)定有保障。
朝九晚六，周末雙休，工作時間彈性安排，8：30--6：00作息，時間都是按照自己的情況安排工作，節(jié)假日也是正常休息，工作日到點溜，豐富的團建以及下午茶。
②100+編制團隊，晉升空間極大，管理層需要20+，易晉升。
工作內(nèi)容:
一共劃分了100+個格子(區(qū)域)，一人一格，分配格子內(nèi)客戶進行維護及二次開發(fā)。通過企業(yè)微信添加客戶，組建企微群進行維護，可以做平安旗下所有產(chǎn)品，車險、理財業(yè)務、平安銀行業(yè)務、信貸、證券等等，是全國唯一資質(zhì)齊全公司。世界五百強位居36位企業(yè)。
發(fā)展空間:
目前如果想繼續(xù)往業(yè)務方面發(fā)展，可以走精英路TE個崗位也會提供組長和主管的崗位給到晉升，如果后期想往橫向的發(fā)展，比如一些培訓講師崗位，咱們也會給到相對應的培訓，主要是看您這邊在接下來的工作中的學習能力和工作能力。
③崗位優(yōu)勢
1、公司內(nèi)部給予的資源支持
2、世界五百強的資源和平臺
3、平安居家養(yǎng)老、社區(qū)醫(yī)療的戰(zhàn)略定位
4、300-400個優(yōu)質(zhì)忠誠的老客戶資源
5、私人專屬的品牌pad移動辦公
6、全面豐富的培訓體系養(yǎng)成
7、收入有保障和上不封頂?shù)耐昝澜Y合
8、配置專屬線上坐席協(xié)助經(jīng)營
9、公開、透明、快速的晉升通道
四、薪資構成
基礎薪資3200--4000(面試定薪，甚至更高)+續(xù)收津貼福利- 激勵方案+高提成，分著普通-中級-高級-資深-主管-經(jīng)理等等，無限可能，三個月定一次級產(chǎn)品提成10-50%
在職三個月以上平均綜合薪資1.1w-1.5w+。
五、公司福利
六險一金、所有法定節(jié)假日帶薪休假、假日補貼及禮品、不定期團建、生日禮品
額外的激勵方案，以現(xiàn)金、購物、加油卡、實物(冰箱、洗衣機、烤箱、電動車.油、米、紙等)形式發(fā)放
六、入職資格
1.大專及以上學歷，有畢業(yè)證原件，學信網(wǎng)可查:
2.年齡符合25-45周歲
3.從事過金融行業(yè)、客戶運營開發(fā)、房地產(chǎn)、教培等銷售相關行業(yè)的優(yōu)先
4.具有較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通表達能力及良好的應變能力，形象好
職位福利:六險一金、每年多次調(diào)薪、多次晉升機會、年輕化團隊、團隊氣氛活潑、 午休2小時、無需坐班。