【職位要求】：
1、有無經(jīng)驗(yàn)均可;
2、大專及以上學(xué)歷，年齡20-45歲，優(yōu)秀可適當(dāng)放寬要求;
3、不滿現(xiàn)狀,勇于挑戰(zhàn)高薪;
4、有一定的學(xué)習(xí)能力和溝通能力;
5、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者待遇從優(yōu)；
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)門店客戶接待,登記客戶信息;
2、負(fù)責(zé)維護(hù)各個(gè)線上渠道的房源，保證信息準(zhǔn)確、真實(shí);
3、負(fù)責(zé)為客戶匹配房源、陪同客戶實(shí)地看房;
4、協(xié)助銷售經(jīng)理進(jìn)行房屋交易的談判;
5、協(xié)助銷售經(jīng)理簽署相關(guān)合同;
【薪資待遇+發(fā)展空間]
1、新入職的無經(jīng)驗(yàn)的新人,底薪4000,租賃提成最高60%，有經(jīng)驗(yàn)可面試定級(jí)
2、社保+商業(yè)保險(xiǎn)，提供住宿
3、公司擁有完善的培訓(xùn)體系,例如:崗前培訓(xùn),初始化培訓(xùn),帶師培訓(xùn)等;
4、新人入職有老經(jīng)紀(jì)人一對(duì)一的幫帶;
5、公司定期組織團(tuán)建活動(dòng);
6、有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的經(jīng)紀(jì)人，薪資待遇面談;
7、業(yè)務(wù)范圍:新房交易+二手房交易+租賃業(yè)務(wù);
8、晉升通道:專員/精英-經(jīng)理-商圈經(jīng)理-營(yíng)銷經(jīng)理-城市總經(jīng)理;
9、工作氛圍積極向上,辦公環(huán)境舒適;
10、辦公地點(diǎn)就近安排，交通便利。
【我們的優(yōu)勢(shì)】
鄭州A+級(jí)店面,資源傾斜,業(yè)績(jī)top,團(tuán)隊(duì)氛圍好，人員穩(wěn)定