核心職責(zé)目標(biāo)：
1.銷售業(yè)績(jī)提升
深度剖析各門店所在區(qū)域的市場(chǎng)特點(diǎn)與消費(fèi)需求，制定針對(duì)性的營(yíng)銷策略，有效提升單店的產(chǎn)品與服務(wù)銷量，助力門店達(dá)成并超越銷售目標(biāo)，顯著增強(qiáng)門店的盈利能力。
2.品牌影響拓展
結(jié)合當(dāng)?shù)匚幕⑹袌?chǎng)環(huán)境和消費(fèi)習(xí)慣，策劃并執(zhí)行貼合實(shí)際的品牌推廣活動(dòng)，提高憨康源在各門店當(dāng)?shù)氐闹?、美譽(yù)度和市場(chǎng)占有率，樹立良好的品牌形象，吸引更多潛在客戶，擴(kuò)大品牌影響力。
3.門店管理優(yōu)化
建立健全科學(xué)、高效的門店管理制度和流程，涵蓋人員管理、商品陳列、庫(kù)存管理、客戶服務(wù)等各個(gè)方面。定期對(duì)門店運(yùn)營(yíng)狀況進(jìn)行監(jiān)督、檢查與評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題，確保門店運(yùn)營(yíng)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和高效化。
4.市場(chǎng)開發(fā)與門店拓展
積極開展市場(chǎng)調(diào)研，精準(zhǔn)評(píng)估市場(chǎng)潛力和投資回報(bào)率，尋找具有發(fā)展?jié)摿Φ男率袌?chǎng)和優(yōu)質(zhì)店鋪位置。負(fù)責(zé)新門店的開發(fā)、籌備與開業(yè)工作，包括選址、談判、裝修、人員招聘與培訓(xùn)等，推動(dòng)憨康源門店網(wǎng)絡(luò)的持續(xù)擴(kuò)張。