崗位職責(zé)：
1、制定并執(zhí)行公司銷售戰(zhàn)略，完成年度銷售目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)全國或區(qū)域市場的渠道開發(fā)、客戶管理與維護(hù)；
3、組建、培訓(xùn)和管理銷售團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績；
4、分析市場動(dòng)態(tài)與競品信息，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和銷售策略；
5、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動(dòng)重點(diǎn)客戶合作與大型項(xiàng)目落地；
6、定期提交銷售數(shù)據(jù)分析報(bào)告，為決策提供支持。
任職要求
基本條件：
1、年齡28-40歲，男女不限；
2、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、管理學(xué)、食品工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、3年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：
1、具備調(diào)味品、食品、快消品行業(yè)背景者優(yōu)先；
2、熟悉調(diào)味品渠道運(yùn)作（餐飲、零售、電商等）者優(yōu)先。
能力要求：
1、出色的市場洞察力、戰(zhàn)略規(guī)劃與談判能力；
2、具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，能激發(fā)團(tuán)隊(duì)斗志，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)；
3、適應(yīng)出差，能承受工作壓力，結(jié)果導(dǎo)向。
四、薪酬福利
薪酬結(jié)構(gòu)：
1、薪酬 20000元/月（具體面議，根據(jù)資歷上浮）；