工作內容
1、內容更新與維護：負責公司品牌內容方面的創意產出和文案撰寫，如抖音、視頻號、小紅書、社群等社交媒體日常推文，了解時下熱點，及時結合熱點產出符合公司品牌的線上內容。擴大粉絲數，提升粉絲活躍度和互動率，進行有效的新媒體營銷。
2、推廣計劃制定：根據項目不同階段，制定相應的推廣計劃，并對接各大平臺，確保推廣工作的順利進行；合理規劃推廣費用，把控推廣內容及ROI.
3、策劃與執行：策劃、執行和管理自媒體平臺相關內容，把握整體風格和發展方向，提升社會化傳播。
4、數據分析與優化：負責數字化運營，做好運營數據的統計、歸納和分析，及時調整和完善運營策略。
5、輿情監控與熱點追蹤：進行輿情監控，關注相關熱點，快速做出反應，并定期收集移動互聯網的優秀案例進行分析管理。

職責要求
1、新媒體運營經驗：要求具備3年以上的新媒體運營經驗，熟悉各大新媒體平臺的運營方法，有大型公眾號運營經驗者優先。
2、文字功底與策劃能力：具備優秀的文字功底，善于策劃線上推廣活動，能夠撰寫傳播性較好、質量較高的新媒體欄目和文章。
3、數據分析能力：具有較強的數據分析能力，能夠提取數據報表，分析推廣效果并優化。
4、創意與執行力：思維活躍、有創意，具有較強的策劃和執行能力，能夠快速推動方案落地。
5、溝通與團隊協作能力：具有良好的溝通能力和團隊協作能力，能夠與各部門協調合作，推動項目順利進行。
6、適應壓力與責任心：工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力。
7、學歷要求：本科及以上學歷，市場營銷、新聞傳媒或相關專業優先考慮（優秀者可以放寬學歷）
公司福利：
1、提供具備競爭力的薪酬：8000-12000
2、輕松愉悅的工作環境，簡單友好的同事關系
3、老板包容性及接受度很高，很NICE
4、工作時間單雙休。