崗位職責
1. 輪崗學習:參與運營、銷售等核心部門輪崗,學習業務流程與管理邏輯;跟隨資深管理者學習基礎管理工作,提交輪崗總結與調研報告。
2. 管理輔助:協助完成會議紀要、考勤統計、文件歸檔等日常事務;參與團隊項目,負責數據收集、物料籌備等基礎環節;輔助組織培訓、團建及員工溝通工作。
3. 專項實踐:參與成本控制、流程優化等專項課題,提供數據支持與初步建議;反饋工作問題并嘗試優化思路,完成上級交辦的管理相關任務。
4. 成長沉淀:參與管理培訓,定期提交實習復盤報告,融入企業文化,為轉型管理崗做準備。
任職資格
1. 基礎條件:本科及以上,大三/大四或研一/研二在校生均可,工商類專業優先;接受跨部門輪崗。
2.對電商運營、新媒體運營、直播銷售感興趣,以此為發展方向的。
3.核心能力:快速學習與總結能力;良好溝通協調與邏輯分析能力;強執行力與責任心;有學生干部或項目帶隊經驗者優先。
4. 其他要求:熟練使用Office辦公軟件,熟悉線上線下多種銷售模式;認同企業文化,誠信保密,積極主動,愿意從基層做起。
發展方向
表現優異者可轉正式管培生或基層管理者(主管/組長),長期發展為中高層管理崗(經理/分公司負責人)。