職位詳情 ：
文化行業﹣貴金屬渠道副總
我們正在尋找一位富有戰略眼光和卓越領導力的省級渠道總監，作為我司在省級區域業務拓展的核心負責人。您將全面負責與各大銀行省級分行的戰略合作，通過制定并執行高效的渠道策略與營銷方案，驅動區域業績實現跨越式增長。
核心職責
1. 戰略合作與關系管理

• 作為公司代表，全面負責與省級重點合作銀行分行決策層的戰略對接與關系維護。
  
• 深化與核心支行的合作關系，確保業務合作的長期性、穩定性與增長性。
  

2. 業務規劃與策略制定

• 負責轄區內各銀行渠道業務的全面規劃、分析與策略制定，完成區域內銷售目標（保底及沖刺目標）。
  
• 主導策劃并組織實施營銷話術精進及產品推廣方案優化，推動集中營銷計劃（拉排期）。
  

3. 團隊賦能與培訓督導

• 負責對管理團隊進行系統化的產品知識、營銷技巧及策略培訓，賦能渠道伙伴，共同達成營銷目標。
  
• 總結并標準化產品話術與銷售流程，有效傳導產品核心價值。
  

4. 市場洞察與數據分析

• 統籌管理區域銷售數據，敏銳洞察市場動態與客戶需求，為公司總部的戰略決策提供及時、精準的數據支持和市場反饋
  

任職要求：
必備條件

• 本科及以上學歷，市場營銷、企業管理、金融等相關專業優先。
  
• 10年以上銀行渠道管理或高端消費品渠道服務經驗，其中至少5年擔任區域管理職務，擁有深厚的支行層級人脈資源。
  

核心能力

• 卓越的領導力與戰略思維： 具備優秀的團隊領導能力和全局視野，能夠制定并有效執行區域渠道戰略。
  
• 出色的商務拓展與推廣能力： 具備強大的市場開拓能力和高超的產品推廣技巧。
  
• 高效的溝通與影響力： 具備卓越的演講表達和跨層級溝通能力，能夠有效說感染受訓人員。
  
• 強大的抗壓性與責任感： 能在高壓環境下保持積極心態，勇于擔當，對業績結果負責。
  
• 以渠道需求為中心的服務意識： 具備敏銳的服務意識和卓越的客戶關系維護能力。
  

我們期待您是這樣的伙伴

• 自我驅動力強，對成功有強烈的渴望，追求卓越。
  
• 思維敏捷，善于總結與創新，能持續優化營銷模式。
  
• 具備主人翁意識，積極主動，敢于決策并承擔責任。
  

我們為您提供
極具競爭力的薪酬激勵

• 豐厚的無責底薪，保障基本收入。
  
• 高額績效提成，收入與業績緊密掛鉤。
  
• 超額利潤分成，共享公司發展紅利。
  

完善的福利保障

• 按規定足額繳納五險一金，入職當月即辦理。
  
• 高效的財務支持體系，確保提成及時兌現、費用報銷便捷無憂。
  

理想的工作環境

• 標準工時制，周末雙休，享受國家法定節假日。
  
• 我們尊重人才，可根據業務需要與個人情況，靈活商定負責省域。