一、核心能力要求
（一）政府文件撰寫能力
﹣熟練掌握請示、報告、函、意見等法定公文的標準格式，包括標題、主送機關、正文、附件、發文機關署名和成文日期等要素的規范排版。-能精準解讀政策文件，確保撰寫內容符合當前行業監管要求與政府工作導向，無違規表述。-具備政務溝通思維，文件語言正式、嚴謹，可清晰傳達企業訴求，同時兼顧政府部門的閱讀與審批習慣。
（二）內部文件處理能力
-可獨立完成通知、決議、戰略摘要、工作簡報等內部文書，文字簡潔精煉，邏輯鏈條完整，無歧義。
-能根據文件受眾調整表述風格，如給高管的戰略文件需突出核心數據與結論，給部門的通知需明確執行細節。
-具備文件校對能力，可快速排查文字、格式、數據錯誤，確保內部文件傳遞信息準確無誤。
（三）會議紀要輸出能力
﹣會議中能精準捕捉決策事項、行動任務、責任人、時間節點四大核心要素，不遺漏關鍵信息。-會后可及時輸出結構化紀要，內容條理清晰，優先呈現結論與待辦，次要信息可合理簡化，便于參會人員快速查閱。
﹣紀要經確認后，可同步分發至相關人員，并跟蹤待辦事項的推進情況，形成閉環。
二、基礎技能要求
-熟練使用 Word 、 Excel 、 PPT 等辦公軟件，掌握文檔格式快速統一、表格數據可視化等實用技巧，提升文書撰寫效率。
﹣具備較強的信息收集與整合能力，撰寫文件時可快速調取企業內部數據、行業報告等支撐材料，增強內容說服力。
-嚴格遵守保密制度，對涉及企業戰略、財務、政務溝通等敏感信息的文件，做到專人保管、規范流轉，不泄露核心機密。