1、負責拓展業務部的區域業務類型、人員招聘及業務部內的日常管理工作；
2、發現運營中的管理問題，提升營運質量，保證快件時效，實現快件安全;
3、規劃業務部的發展（區域、人員、資源），實現業務部經營目標；
4、創建高績效業務部團隊和良好組織氣氛，不斷提高員工質量和員工滿意度；
5、拜訪客戶，了解客戶需求，改善客戶關系，提高客戶滿意度；
6、維護營業部所在區域的公共關系，塑造良好社會和品牌形象。
任職要求：
1、大專及以上學歷，3年以上工作經驗，至少2年以上經營管理或市場銷售經驗，團隊管理規模10人以上；
2、行業經驗：建議以下行業經驗者優先：3c電子、專業市場、醫藥、快消品、政務、服裝鞋帽、本地生活、校園、汽配售后、特色經濟、金融等。
3、熟悉快遞、物流行業作業模式，有同行工作經驗者優先。