崗位一：解決方案經理（1名）
工作職責：
（1）負責售前支持與商機轉化。依據客戶需求參與客戶溝通，理解客戶場景與痛點，識別行業數字化轉型機會點；分析與拆解客戶需求，協同內部人員進行價值發現與藍圖規劃，推動立項；為客戶經理提供行業知識、解決方案和技術相關的專業及宣傳材料支持。
（2）負責解決方案編制。分析企業現狀、業務需求，對標業界實踐，發現轉型業務價值，找準突破口，輸出針對性解決方案，確保方案落地實施。
（3）負責方案迭代與沉淀。從行業客戶的視角，識別行業技術解決方案；從業務、技術、數據、部署、安全與遷移方案的統一性、有效性等方面，持續調整和優化解決方案，沉淀模板與標桿案例；對可復用的解決方案、產品和技術組合進行經驗萃取、更新迭代、沉淀與分享，支持解決方案的開發及復制推廣。
（4）支撐招投標管理。協同客戶經理制定投標策略，定制宣傳講解資料（總體技術部分）；進行整體解決方案的演示，負責產品、服務、技術等講解，協同商務經理滾動維護招投標資質。
任職要求：
1.基礎條件
1.年齡一般為35周歲及以下，一般為大學本科及以上學歷，具備扎實的專業知識基礎，通信、計算機、電子信息等技術類相關專業。
2.具備良好的思想素質和職業素養，遵紀守法，廉潔自律。無不良從業記錄，無同業敬業限制。
3.工作態度嚴謹認真，勤奮刻苦，能夠承受工作壓力。具備優秀的人際溝通與協調能力，善于分析問題并快速找到解決方案。擅長跨部門溝通，具備強烈的團隊合作意識。
2.其他條件
①擁有至少5年解決方案相關工作經驗，尤其是大型綜合項目解決方案編制經驗，熟悉數字重慶建設背景，具備數字化思維能力，能夠準確把握市場動態，制定有效策略。擁有阿里、華為等主流廠商中高級認證的技術背景人才，優先考慮。
②能夠準確把握信息化應用商機，提供業務咨詢和項目方案總體規劃、制作，具備良好的PPT制作、標書、解決方案等文案能力。
工作時間（包含休息休假）：早上8:30到下午17:00，周末雙休
薪酬福利（包含保險情況）:
1.根據員工專業能力、工作業績、綜合素質等提供市場化、有保障的薪資待遇，具體薪資面談；
2.保障型福利：按照國家規定繳納五險一金，并提供補充醫療保險、帶薪年休假、健康體檢、勞保用品等體系化保障；
3.關愛型福利：節日慰問、生日慰問、交通及通信補貼、防暑降溫補貼等多種關愛福利；
4.激勵型福利：讀書補貼、人才津貼、多元化綜合性的培訓認證機會、完善的人才晉升通道。
工作地點：重慶市渝北區星光五路189號