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    更新于 11月27日

    人力資源培訓專員

    8000-14000元·13薪
    • 杭州錢塘區
    • 3-5年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    制造業培訓經驗
    職位描述:
    1、培訓體系管理: 參與公司分層培訓體系的搭建與優化,制定并落實年度/季度培訓計劃。
    2、培訓項目運營: 獨立負責內外部培訓項目的全流程執行與管理,確保培訓順利交付。
    3、課程開發迭代: 協同業務部門及內訓師,進行培訓課程的開發、課件制作與內容更新。
    4、線上平臺運營: 負責企業線上學習平臺的課程更新、項目運營與日常維護。
    5、內訓師隊伍建設: 協助完成內訓師的招募、培養與管理工作,沉淀組織知識資產。
    任職要求:
    1、學歷與經驗: 本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理等相關專業優先;3-5年企業培訓相關工作經驗。
    2、專業能力:具備獨立的課程開發與出色的課件制作能力(熟練使用PPT等辦公軟件)。能獨立運營培訓項目,熟悉培訓需求分析與效果評估流程。
    3、綜合素養: 擁有優秀的溝通協調、組織策劃能力,能應對處理突發情況,具備良好的服務意識和抗壓能力。
    4、優先考慮: 有制造業培訓經驗、或英語可作為工作語言者優先。

    工作地點

    錢塘區杭州三花工業園-北1門

    職位發布者

    鄒女士/招聘主管

    三日內活躍
    立即溝通
    公司Logo杭州三花微通道換熱器有限公司
    公司簡介杭州三花微通道換熱器有限公司創立于2007年1月,位于杭州經濟技術開發區,是一家專業從事微通道換熱器產品及其組件的研發、生產和銷售的國家重點扶持高新技術企業。公司創立前期為中外合資性質,現為三花控股集團有限公司全資控股的成員企業。公司已建成浙江省級高新技術研究開發中心,擁有一支優秀的研發、管理隊伍,以及先進的生產設備及高精度綜合性能實驗室。公司研發生產的微通道換熱器是一種采用鋁合金材料制成的高效、環保的新型產品,主要應用于家用空調、商用空調、冷凍冷藏、機房空調、熱泵熱水器、洗衣干衣機等熱交換應用領域,相比傳統管翅式換熱器具有更高的能效和可靠性,更加節省產品用材,更加綠色環保,并可降低客戶的綜合成本。公司秉承“精益求精,追求卓越”的三花精神與“迅速反應,立即行動”的三花作風,堅持以誠信、創新的理念為客戶提供優質的產品和服務,努力成為全球微通道換熱器行業內最具競爭力的領導企業,推動我國制冷空調行業向更加節能、更加高效和更加綠色環保的方向發展,為人類創造舒適、健康的生活環境。
    公司主頁
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