崗位職責(zé)：
1.根據(jù)分行的發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃，制定本機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)規(guī)劃和工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。遵守總分行各項(xiàng)規(guī)章制度，制定并完善本機(jī)構(gòu)相關(guān)制度和流程；
2.負(fù)責(zé)對(duì)公司業(yè)務(wù)或個(gè)人業(yè)務(wù)客戶的挖掘、提升和維護(hù)工作，拓展業(yè)務(wù)渠道，組織營銷我行金融產(chǎn)品與服務(wù)，確保完成分行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo)；
3.負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)的廳堂管理與營銷、會(huì)計(jì)核算、重控管理、反洗錢、安全保衛(wèi)和案件防范治理等工作；
4.負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管理，確保經(jīng)營管理工作符合監(jiān)管和行內(nèi)的政策標(biāo)準(zhǔn)和控制要求；
5.加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培養(yǎng)，不斷提升團(tuán)隊(duì)整體能力；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
應(yīng)聘資格條件：
1.年齡在40周歲以下，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2.8年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上銀行管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行業(yè)務(wù)，掌握銀行管理相關(guān)規(guī)定，熟悉銀行產(chǎn)品；
4.市場(chǎng)開拓能力強(qiáng)，社會(huì)資源廣泛，具有較強(qiáng)的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力；
5.無違規(guī)違紀(jì)等不良行為，無監(jiān)管機(jī)構(gòu)金融違規(guī)記錄，無經(jīng)商辦企業(yè)或兼職行為，符合大連銀行親屬回避要求;
6.有通州地區(qū)分行（支行）工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。