1、負責制訂公司行政管理規章制度,優化管理流程,并監督實施,確保公司行政管理流程順暢高效。
2、制定公司辦公設備購置標準和采購流程,組織實施物資采購工作。
3、負責公司辦公設施、安全、衛生清潔等后勤保障工作,確保公司后勤管理正常、有序。
4、定期盤查公司固定資產,與財務部配合做好公司固定資產的管理工作。
5、負責人力資源管理工作及企業文化建設工作。
6、負責公司會議、重大活動的組織與開展。
7、負責公司相關文件、證照、檔案等起草、年檢保管等工作,以及其他政府部門的聯絡與溝通。
8、負責公司項目申報。
9、完成上級交辦的其他臨時工作。