一、崗位職責
1、戰略規劃與目標管理
· 制定并實施公司催化劑產品的銷售戰略、市場拓展計劃和年度銷售目標
· 分解銷售任務指標，監督執行過程，確保完成公司下達的銷售業績目標
· 分析催化劑行業市場趨勢和競爭格局，為產品定位和價格策略提供決策支持
2、銷售團隊建設與管理
· 負責銷售團隊的組建、培訓、激勵和績效考核
· 建立和完善銷售管理制度及業務流程規范
· 指導團隊成員開展客戶開發、關系維護和項目跟進工作
· 培養核心銷售人才，打造高效專業的銷售團隊
3、大客戶開發與關系維護
· 親自參與重要客戶的開發與談判，特別是大型石化、化工企業等關鍵客戶
· 建立并維護與戰略客戶的長期合作關系，提升客戶滿意度和忠誠度
· 協調處理重大客戶投訴和危機事件，維護公司品牌形象
4、跨部門協作與資源整合
· 與技術研發部門密切合作，將客戶需求反饋給產品開發團隊
· 與生產部門協調交貨期和庫存管理，確保訂單按時交付
· 與財務部門協作，控制銷售費用和應收賬款風險
5、市場信息分析與決策支持
· 收集和分析市場競爭信息，及時調整銷售策略
· 定期編制銷售分析報告，為管理層提供決策依據
· 參與新產品市場推廣策略的制定和實施

二、任職要求
1、教育背景：本科及以上學歷，化學工程、工業催化、材料科學、市場營銷等相關專業；具備化工技術與商業管理復合背景者優先考慮；
2、工作經驗：8年以上化工行業銷售經驗，其中至少5年銷售團隊管理經驗；具有催化劑產品或特殊化學品銷售背景者優先；擁有石油化工、煤化工、環保等領域客戶資源者更具優勢；有成功的大客戶開發案例和團隊建設經驗；
3、專業知識與技能：熟悉催化劑產品特性和應用技術，了解相關化工工藝流程；掌握現代營銷管理理論和方法，精通大客戶銷售技巧；具備豐富的談判經驗和合同管理能力；熟悉化工行業市場格局和發展趨勢；
4、核心能力：卓越的戰略規劃和目標管理能力；出色的團隊領導和人員激勵能力；強大的商業談判和客戶關系管理能力；優秀的數據分析和決策能力；良好的跨部門協調和資源整合能力；
5、個人素質：結果導向，具備強烈的成就動機和抗壓能力；誠信可靠，具有高度的職業操守和責任心；善于溝通，具備出色的人際交往能力；能夠適應頻繁出差和工作壓力。