崗位職責:
1、參與公司商務談判、經營決策,為公司重大經營決策提供法律論證和法律保障。
2、起草、審查和修改公司各類法律文件文書及合同,規范合同的簽定、審核、管理和履行等環節,進行風險把控、保障公司的合法權益。
3、起草、修改、完善公司的各項管理制度,指導日常管理行為,在合法性的前提下,采取措施進行適當的法律規避,對規章制度的合法合規進行內部稽核,使公司權益最大化。
4、開展法律培訓,針對管理、生產、銷售等不同崗位進行法律培訓,增強大家的法律意識,豐富相關法律知識和實踐技巧。
5、負責公司的應訴和訴訟案件及輿情監控處理。
6、協助人力人才處理公司內部的勞務糾紛。
任職要求:
1、本科以上學歷,法律專業。全職,兼職(坐班2-3天)
2、5年及以上工作經驗
3、較強的溝通能力和應變能力
4、較強的責任心和良好的職業道德