一、招聘條件
1.認同學校的愿景、使命和價值觀,潛心投入到教育事業發展中。
2.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業素養。
3.具有良好的溝通表達、團隊協作及適崗能力,事業心和責任感強。
4.身體健康,具有正常履行工作職責的身體條件,具備健康良好的心理素質。
5.40周歲及以下,碩士研究生,漢語言文學、教育學、教育管理、行政管理等相關專業。
6.具有3年及以上高校辦公室文秘、高校教育教研、高校政策研究等相關工作經驗。
7.具有較深的文字功底、縝密的邏輯思維能力和敏銳的洞察力,具有較強的計劃執行能力和團隊協作意識。
8.熟悉黨和國家關于高等教育的方針政策,了解高等教育相關法律法規。
二、崗位職責
1.負責學校重要公文(如工作總結、工作計劃、改革方案)等的撰稿工作;
2.參與學校各項規章制度的建立和完善,并參照要求嚴格執行落實;
3.負責學校外部來文(含機要文件)、投訴信訪件的收取、轉交、辦理情況督辦工作;
4.負責定期搜集整理和分析教育事業發展與運行態勢,為學校決策提供依據;
5.按照《廈門工學院兼職導師結對子育人工作方案》做好兼職導師育人工作。
6.完成領導交辦的其他工作。