職位描述
星級(jí)酒店經(jīng)濟(jì)型酒店
崗位內(nèi)容：
1. 執(zhí)行酒店經(jīng)營策略和計(jì)劃, 并確保落實(shí)執(zhí)行；
2. 管理并監(jiān)控酒店的日常運(yùn)營，包括銷售、客房、餐廳、會(huì)議室等各項(xiàng)服務(wù)；
3. 策劃和實(shí)施各類促銷活動(dòng)，增加客戶數(shù)和提高客戶滿意度；
4. 監(jiān)控競品酒店的市場價(jià)格和活動(dòng)，并采取相應(yīng)應(yīng)對(duì)措施；
5. 協(xié)調(diào)各部門之間的溝通協(xié)作，提高整體運(yùn)營效率；確保酒店服務(wù)質(zhì)量達(dá)到或超過客戶期望；
1. 執(zhí)行酒店經(jīng)營策略和計(jì)劃, 并確保落實(shí)執(zhí)行；
2. 管理并監(jiān)控酒店的日常運(yùn)營，包括銷售、客房、餐廳、會(huì)議室等各項(xiàng)服務(wù)；
3. 策劃和實(shí)施各類促銷活動(dòng)，增加客戶數(shù)和提高客戶滿意度；
4. 監(jiān)控競品酒店的市場價(jià)格和活動(dòng)，并采取相應(yīng)應(yīng)對(duì)措施；
5. 協(xié)調(diào)各部門之間的溝通協(xié)作，提高整體運(yùn)營效率；確保酒店服務(wù)質(zhì)量達(dá)到或超過客戶期望；
6. 負(fù)責(zé)酒店整體市場營銷，確保銷售指標(biāo)達(dá)成；
7. 拓展市場渠道，提升品牌知名度和美譽(yù)度。
任職要求：
1. 具有5年以上酒店管理經(jīng)驗(yàn)，能夠制定和執(zhí)行酒店經(jīng)營策略和計(jì)劃；
2. 具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和分析解決問題的能力；
3. 具備優(yōu)秀的人際溝通與協(xié)調(diào)能力；
4. 熟悉酒店管理相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，了解行業(yè)內(nèi)最新趨勢；
5. 有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力。
7. 拓展市場渠道，提升品牌知名度和美譽(yù)度。
任職要求：
1. 具有5年以上酒店管理經(jīng)驗(yàn)，能夠制定和執(zhí)行酒店經(jīng)營策略和計(jì)劃；
2. 具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和分析解決問題的能力；
3. 具備優(yōu)秀的人際溝通與協(xié)調(diào)能力；
4. 熟悉酒店管理相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，了解行業(yè)內(nèi)最新趨勢；
5. 有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力。
工作地點(diǎn)
平房區(qū)哈爾濱紅茂酒店3層前臺(tái)
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職位發(fā)布者
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