1、負責酒店的日常接待和管理工作，確保客房服務質量與衛生標準。
2、負責會務接待，包括場地布置、餐飲及住宿安排等，協調各部門確保籌備工作按時完成。
3、熟悉茶道禮儀，具備良好的客戶服務與茶文化傳播技能，持相關職業資格證書者優先。
4、熟知酒店服務設施，根據運營標準進行檢查，使其處于完好狀態。
5、保持良好的客際關系，能獨立有效地處理賓客投訴。
6、 對員工做好培訓工作，確保員工符合服務標準。
7、制定運營計劃，合理控制部門成本及各項費用。
8、貫徹落實好公司各項制度，協助上級處理突發事件，完成上級交辦的其他事務。
【崗位要求】
1、大專以上學歷，有星級酒店工作經驗3年以上。
2、具有組織協調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力，熟悉酒店的經營管理工作，具有較強的工作責任感和敬業精神。
3、督導員工服務質量標準、操作流程標準并對各項工作實施全面監管。
4、有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。
5、全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識，能處理日常服務環節中所涉及到的財務方面的問題