崗位職能:
一、供應商資源管理與評估
1、建設并優化多品類供應商資源庫,制定評估標準,確保質量、交期、成本等維度的穩定性與靈活性;
2、推動優質供應商的引入、評估、淘汰與分級管理,提升整體供應鏈質量與響應速度;
二、產品開發協同與成本控制
3、協同品類團隊推進產品打樣與開發落地,關注產品結構、工藝與物料優化,提升性價比;
4、主導年度成本目標的拆解與落實,識別降本機會,推進供應鏈端 Cost Down 項目;
三、流程與系統建設
5、梳理并規范采購與打樣流程,制定標準作業指引(如打樣SOP、供應商開發流程等);
6、協同IT團隊推進ERP及相關系統功能上線與優化,提高數字化與流程透明度;
四、團隊管理與組織協同
7、負責采購團隊的招聘、培養、激勵與績效管理,打造專業、高效、有戰斗力的團隊;
8、推動采購與品類、設計、生產等部門之間的協同機制,提升項目效率與落地執行力。
任職要求:
1、本科及以上學歷,供應鏈管理、國際貿易、輕工類等相關專業優先;
2、5 年及以上采購開發或供應商管理相關經驗,有跨境電商、消費品類工作背景優先;
3、熟悉采購流程及成本分析方法,具備較強的價格敏感度與談判能力;
4、具備跨部門協同意識,邏輯清晰,具備良好的項目管理能力與溝通能力;
5、有ERP系統操作經驗者優先(如SAP、金蝶、用友等)。
福利待遇:
1、工作時間:8小時工作制,周末雙休,無強制加班要求;
2、薪資待遇:底薪+績效獎金+帶薪培訓+節日福利+年終獎金等完善的福利, 每年1-2次申請調薪機會;
3、五險一金:提供養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金;
4、集體旅游:不定期組織集體旅游和戶外拓展;
5、員工培訓:從新員工入職開始提供全面的培訓計劃,擁有完善的培訓體系和廣闊的學習發展空間;
6、職業規劃:針對員工個人興趣及發展意愿量身制定職業發展規劃;
7、休假福利:依法享有帶薪年假、婚假、產假、陪產假、喪假及其它法定假期;
8、工作環境:光谷大道附近大面積整層辦公樓,良好的辦公環境;
9、員工激勵:表現優異的員工,每年有機會免費攜家人一起旅游度假。