一、崗位職責(zé)
1、產(chǎn)品規(guī)劃與開發(fā)：負(fù)責(zé)研學(xué)產(chǎn)品線的整體戰(zhàn)略規(guī)劃與年度計劃制定。主導(dǎo)研學(xué)課程體系的研發(fā)、升級與標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，確保課程內(nèi)容貼合國家教育方向、擁有清晰的教育目標(biāo)和實踐環(huán)節(jié)。深度挖掘目的地資源，設(shè)計并創(chuàng)新主題研學(xué)線路（如自然科學(xué)、人文歷史、科技創(chuàng)新、戶外探索等）。
2、項目運營與管理：全面負(fù)責(zé)研學(xué)項目的全流程落地執(zhí)行，包括前期策劃、招生推廣。
3、團(tuán)隊建設(shè)與協(xié)作：組建、培訓(xùn)和管理研學(xué)導(dǎo)師、項目執(zhí)行及后勤保障團(tuán)隊，提升團(tuán)隊專業(yè)素養(yǎng)與服務(wù)意識。負(fù)責(zé)對外合作資源的開拓與維護(hù)，包括與教育主管部門、學(xué)校、基地營地、交通住宿供應(yīng)商、專家講師等建立并保持良好合作關(guān)系。
4、建立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評估體系，通過客戶反饋（學(xué)校、學(xué)生、家長）持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù)。收集項目成果，形成案例，提升公司在研學(xué)領(lǐng)域的專業(yè)品牌形象與口碑。
二、任職要求
1、學(xué)歷與專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，教育學(xué)、旅游管理、文化產(chǎn)業(yè)管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、經(jīng)驗要求：3年以上研學(xué)旅行、營地教育、素質(zhì)教育或相關(guān)教育旅游行業(yè)經(jīng)驗，其中至少2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗。有成功操盤大型研學(xué)項目的完整案例。
3、知識技能：熟悉國家關(guān)于研學(xué)旅行的相關(guān)政策與標(biāo)準(zhǔn)，具備優(yōu)秀的課程設(shè)計能力和活動策劃能力，熟練使用辦公軟件，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。
4、出色的領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力：能夠激發(fā)團(tuán)隊士氣，在復(fù)雜多變的項目環(huán)境中果斷決策、高效推進(jìn)。
5、極強(qiáng)的資源整合與商務(wù)能力：善于拓展及維護(hù)多方合作關(guān)系，能有效控制成本與質(zhì)量。6、出色的溝通與協(xié)調(diào)能力：能與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師、家長及不同年齡段的學(xué)員進(jìn)行有效溝通。四、薪酬
1、底薪 + 績效獎金 + 項目提成，年薪范圍視經(jīng)驗與能力面議。
2、廣闊的發(fā)展平臺：參與公司核心教育產(chǎn)品的打造，擁有充分的決策空間和資源支持。
3、完善的福利體系：五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、專業(yè)培訓(xùn)及團(tuán)隊建設(shè)活動。